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文旅“火出圈” 厦门因何出彩?

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人口 于时的若斯兰人口数量为人。 与接壤的若斯兰市镇(或旧市镇、东南接大西洋卢瓦尔省,若斯兰位于该省北部偏东,若斯兰北起阿摩尔滨海省、若斯兰位于布列塔尼半岛南部,若斯兰该省份为法国西北部沿海省份,若斯兰INSEE市镇编码为。若斯兰 友好城市 阿尔蔡 参见 莫尔比昂省市镇列表 参考文献 J若斯兰 政治 所属的若斯兰省级选区为。城区)包括:。若斯兰 的若斯兰时区为UTC+01:00、是若斯兰法国莫尔比昂省的一个市镇,又称若瑟兰,若斯兰东临伊勒-维莱讷省。若斯兰 行政 的邮政编码为,西接菲尼斯泰尔省,

若斯兰(,位于法国布列塔尼大區莫尔比昂省,UTC+02:00(夏令时)。;),南濒大西洋, 地理 ()面积,属于蓬蒂维区。

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电话销售述职报告实用(7篇)

电话销售述职报告1

尊敬的领导:

  你好!

  转眼我加入电话销售这个行业已有六个月的时间了。整体来说有酸甜苦辣。回忆起我20____年__月____日进的公司一直到现在,不禁感慨万千。今年整个的工作状态步入进了正轨,并且对于我所从事的这个行业防伪标签有了一更加全面的了解,成功合作的客户也是日积月累,同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可,并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有很多需要改进。以下是我六个月总结工作不足之处:

  第一、沟通技巧不具备

  每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁,说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。

  第二、针对已经合作的客户的后续服务不到位

  看着自己成功客户量慢慢多起来,虽然大的客户少之又少,但是自己还是在尽心尽力的维护每一位意向比较好的客户,并且达到从意向客户到真正客户为目的。

  客户虽然已经签下来了,之前感觉万事大吉了,其实这种想法是非常的不成熟,后来经过几个月的工作,再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的问题。

  确实感觉到一个新客户开拓比较难,但是对于已经成功合作的'客户其实是比较简单的,比如我有20个老客户,只要很好的维护好了的话,在以后的翻单过程当中肯定会第一时间想到通赢防伪的小周。那么这样不仅继续给公司创造利润,也是对自己一个工作上的认可。因此这点我得把目光放长远。

  第三、客户报表没有做很好的整理

  对于我们这个行业来说有旺季和淡季,对于淡季或者临近放假的时候问候客户这些应该做一个很好的报表归纳,而我这方面做的不够好。确实报表就是每天辛苦劳作的种子,日积月累,需要自己用心的去经营,否则怎么结出胜利的果实呢。领导只有通过明了的报表才能够知道我今天的工作状态和收获如何,然后有针对性的加以指正和引导。而我自己也每天做好完整而又详细的报表也可以每天给自己订一个清晰而又有指导性的工作总结以及来日的工作计划,这样工作起来更加有针对性和目的性。那么也更加如鱼得水。

  第四、开拓新客户量少

  今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户,而自己真正找的客户很少,这点值得自己好好的深思一下,有一些大部分原因是为了不错过任何一个主动联系我司的意向强烈客户,因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上,而忽略了自己联系上的意向客户。而自己今年开拓的新客户量不多,这点在明年要很好的改进,并且明年订好一个计划,让自己的时间分配的合理。达到两不误的效果。

  第五、当遇到不懂的专业或者业务知识时候,不善于主动请教领导,并且未在当天把不懂的变成自己的知识给吸收

  综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现,我会在今后的工作当中加以改进,有句话说的话:聪明的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都愿意做一个聪明的人,所以同样的错误我不会再犯,并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕,怕的是不知道改正,而我就要做一个知错就改,并且从中把缺点变成自己的优点。

  今年整整的一年变化不大,主要工作职责是电话销售,顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这一年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通,工作上听上去每天坐在办公室里,打几个电话或者qq、客服等联系到客户,这样很简单,但是实际上工作量还是有的,每天要跟不同的客户打交道,并且第一时间通过自身的语言来留给客户一个非常好的印象。

  为了让客户对我们公司的产品质量更加信赖,除了公司的报价外,更重要的是一个服务。要让客户感觉到通赢防伪公司是一个大企业有很好的服务团队,并且就好比是在享受的过程一样,把谈生意的氛围转化为一种朋友之间的友好交流沟通。并且让意向强烈的客户第一时间能够想到,想到跟通赢防伪公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是息息相关,并且作为销售人员来说第一时间要有非常敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向强烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、qq问候外还需要有一份工作的热情感染到客户,让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么相信客户量也会慢慢积累起来。

  我相信通过自己在工作上的努力,并且饱满热情的迎接每一天,终究会见到彩虹,并且相信在明年公司会更好,自己的业绩量也会比今年更加有前景。

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告2

尊敬的领导:

  如今我在xx公司的电话销售岗位上工作也有大半年了,这点时间让我彻底的学会了如何电话进行销售,要知道我之前可是从来都没有过这方面的工作经验,也从来没有接触过销售这个行业,我为什么能这么快就适应这份工作并做的这么出色,也是有一定的原因的,下面就说说我在工作中的一些心得体会。

  我刚到工作岗位,首先我要做的就是先了解自己要推销的产品是什么,我们公司主要是负责销售那些保健品的,我就把自费把公司的所有产品都买了一遍,好好了解它们每一个的用处以及成分、特性等等,作为销售我首先得自己对自己的产品要信心,这样才能让客户有兴趣继续了解下去,不然你在电话里推销的时候,意志都不坚定,谁还愿意跟你聊一下。

  其次我花了一周的时间考虑我的目标客户应该要偏向哪些人,一定要有个清晰的认识,比如说你总不能一直给一些青少年大学生打电话推销这些保健品吧,所以我给自己画了一个圈,中心区域就是老人,其次就是中年人,再者就是其他客户,我把客户分成了这三类。我也是从他们的需求去考虑的,老人们一般都想自己无病无痛,长命百岁,吃药是肯定不想吃药的,他们都知道是药三分毒,但是我们这是保健品,就非常容易被接受,比如我告诉他们,这款产品可以有效的预防或者是治疗骨质疏松,那他们都会抢着够买的'。再者利用现在中年人对父母的孝心,大多数都会选择在走亲戚、过年过节的时候,给家里人送上礼物,在他们眼里送什么都不如送保健品营养品来的实在,至少老人会很开心。

  这份工作其实更需要的就是心思缜密,会说话,有耐心,如果你都忍不了每天无数个人骂你然后挂你电话,那还是趁早转行吧,这是每一个电话销售时刻都要面对的事情,如果连这点心理承受能力都没有,还不如趁早走,我每天要打无数的电话,基本上都是还没等我自我介绍完,电话那头就吗,骂出声来了。面对那些有想法购买的客户一定要重新拿个本子记录好,记录他们是因为什么暂时还不想买,有的是因为最近手头紧张,或者是还没到那个日子等等,我们要做的就是坚持不懈,每过一天就打电话过去再询问一下,让他们知道,我们一直等着他呢。但是又得注意不要造成客户的反感,这样只会直接导致客户流失。

  最好是能做到以客生客,就是让已经购买过产品的客户介绍人过来消费,然后他们的朋友又继续介绍,就这样可以让自己客户人群越来越庞大,这就是我业绩能稳居第一的重要原因。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告3

尊敬的领导:

  你好!

  如果说20____是拼搏的一年,是勤奋的一年,是转型的一年,那我的____就是坚持的一年,所有的一切都已经过去,唯有坚持的心不曾动摇、没有改变,坚持行业、坚持营销、坚持团队、坚持一切需要坚持的。

  一直以来,电话营销都是我所坚持在做的,记得年初所有人都已经搬到__路营业部了,唯有我们团队还在青春坊奋斗,经过一个寒冷的冬天,那时的环境虽然非常刻苦,但是没有任何借口,我们都在一起努力,打陌生的电话收集潜在客户、跟踪客户到约见客户,我们有计划的做到我们该做的,虽然天气寒冷,但是我们的心很火热,新人进来也是和我们一样电话营销,确实在艰苦的条件下,坚持下来的都很了不起,注定能够得到自己想要的,实现心中的目标,随着3月份我们搬进__路8楼,不会在冷了,环境也好很多,那时经历着电话营销部门的设立,我从此有了更多的时间,那时电话营销我放下了,新组建的电话营销部门经历着半年多的磨合,虽然成绩不尽如人意,但是确实规模大了,团队的两名成员成为电话营销部门的小组长,也得到了一定的锻炼。

  自从电话营销团队管理抽出以来,也面临着自己的重新定位,那时对我来说,也是充满模糊,通过和领导的沟通,我开始筹划更多的事情:银行合作、社区合作、杭图活动、团队内部管理等等,当开始考虑团队的未来发展的时刻,银行一直是我们团队最大的`弱项,因为这三年,银行渠道基本上都没有争取过,放弃的更多,在4月份我们团队近15人的团队仅仅有两个银行网点,说出去和其他营业部的区域经理分享的时候,他们怎么也不敢相信这样的团队会有什么成绩,从此我开始重视银行渠道,第一个开始重视的是_行__路支行,这个网点合作时间最久,关系处理最好。

  但是过去的三年对他们的贡献基本上没有,第一次拜访____行长的时候,我没有提任何要求,首先满足他们的三方任务要求,那一次合作以后,银行对我们才开始重视,关系更深一步。此后我们不断去开发新的渠道,最终开发出__行____支行和__行____支行的银行渠道,另外__银行和_发展银行也开始接触,沟通合作的事情,曾经给自己下了一个任务:平均两个人至少要有一个银行渠道,年终必须完成。离这个目标最后还是没有完成,但是在年末的基金销售过程中,银行一直以来都是我们的弱项,但是通过银行完成的任务确是不错的,通过这次资源的互换合作,让团队的大多数人重新认识了渠道合作的意义,更多的人选择了走出去,进行联合营销,和__行____支行在____地区的第一次合作举办交流会,达到了我们的期望目标,虽然结果并不是很好,但是打开了局面,对于后期的合作大家都充满希望和期待,无论是银行领导还是高尔夫的领导都看到了多方合作的前景,以后或许可以做更多的尝试,目前团队可以驻点关系也不错的银行总共有四家:__行____路支行等等。

  在团队的活动方面,一个有战斗力的团队一定要经常的集体活动,这一点要感谢罗总教给了我,团队每个月至少要有一次集体活动,像往常一样唱歌、吃饭、看电影和旅游等等,紧张的工作确实给我们很大的压力,再忙也要懂得适当的调整和休息,因为__月份我们取得了突出的成绩,在__月份我们安排了和__营业部集体漂流,那是一次非常愉快的经历,虽然花了不少银子,这样的活动大家集体参加,感觉非常好,美好的东西总是让人怀念,以后每年也需要这样一两次的户外活动。

  在人员引进方面,年初团队自身做了一次招聘,总共当时有__个人参加培训,最终签约的有5个,留存率还是比较高的,当时团队签约的有十多个,实习的有四五个,一起将近____人,从__月以后,团队基本上暂停了招聘,主要是学校的毕业生为主,一直持续到__月,行情一直低迷,团队出现人员流失,当然我一直坚信,离开都是有理由的,但是作为把大家带进来的,没有让大家赚到钱,我是有责任的,团队最多人数达到____人,在____份,那是考验最大的时候,那时基本上停掉了新人的引进,从开始有人提出离职的时候,我想作为一个团队没有招聘长期的生存会成为问题,有进有出,这才是一个健康的营销团队,20____年对团队的要求势必更加严格。

  对于自身的发展来说,20____年更多的偏向了团队管理,个人的业绩并不好,曾经记得__年年初给自己定下了____万的客户资产,最终在20____年初达到了,在20____年__月____日,看客户的资产损失将近____,到下半年基本上暂停了个人的开发,我也不知道是不是给自己找理由,但是每个月的业绩确实很不理想,虽然营业部对我没有考核,但是作为一名证券从业人员,谁都知道没用客户真的很难生存,不仅在客户开发方面放松了很多,同时客户服务也缺乏持续性,只是对部分关系较好的客户联络较多,大量的客户已经基本上忘记了联系,客户关系也没用以往那么用心,因为对客户没有以往那么关心,转介绍的数量大大减少,坚持该坚持的,这也许是今年最大的不足。

  如果说__年还有什么遗憾,应该就是和我一样坚持在财通、在证券行业的兄弟姐妹们,辛辛苦苦的一整年,没有赚到钱,没有过上有品质的生活,年底了,回家甚至囊中羞涩,但是我坚信我们的付出会有回报,所有的遗憾,只要还在坚持,我们的____,不要像去年这样狼狈,一定要实现我们的财务自由。

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告4

尊敬的领导:

  一、实习工作简述

  经过艰难的寻找,最终在保险公司找到了电话营销的实习机会,也就是利用电话进行市场拓展。

  每天傍晚5点左右到公司打电话,公司每天会分配给每个实习生大概xxxx个电话名单,有姓名和电话号码,实习生打出电话,邀请对方来公司参加保险理财和健康知识讲座,或者获得对方的住址信息以便让公司员工进行回访。周二的时候会有晨会,实习的两个星期以来,开过两次会,第一次是介绍一个万能险的保险品种,另一次开会的主题是团队合作。最后一天的实习时公司安排了跟老师进行回访的机会。由于我认为自己还要多联系电话营销,就没有参加。 电话营销的工作虽然简单,但是基本上一天下来都是被拒绝,有时是停机关机在外地打不通,有时对方刚听完我们的介绍不说一句就挂断电话,有时对方很爽快地答应明天来公司参加讲座,第二天也联系上了,但是最后没有来,也有时对方也忙没空为借口推脱。相比之下最后一种情况还是可以努力一下的。 打通电话后,如果对方说忙而不能参加的话,我们会在笔记本上写下性别、大概的年龄、基本情况,以备下一次继续联系。隔一天,我们会再拨打那些记录那些有可能打动的消费者的电话,保持联系,不断跟进,建立信任。在我的实习过程中,通过这样的方法,做成功一次。跟那位女士联系了三四次,最终她来公司参加了讲座,虽然最后没有签保单,但是这对我已经是很大的鼓励了,它让我相信,和潜在客户保持联系,虽然有时可能一些客户会觉得烦恼,但是有时另一些客户却会觉得公司很有耐心,慢慢地愿意相信我们。

  二、实习感悟

  以前会觉得营销是一项很抽象的工作,即使是听说的销售故事,也会觉得很神奇。知道实习的时候才知道原来电话营销也是营销的一种工具,营销体现在方方面。不仅仅是那些策划、构思、创意才是营销,销售工作是营销的基层工作,但是就是这样,我们现在还是不一定能做好基层的销售工作的,电话营销应该可以说是一个基层的基层工作了,但是还是很有难度的。我不但没有觉得这份工作地位低,反而体会到了销售或者说是营销工作的不容易。难怪那么多伟大的领导者都是做销售出身的,就从电话营销这样微小的工作中,就可以看出销售是多么地锻炼人,它要求亲和力、耐心、细心、恒心、良好的表达能力、高超的沟通技巧和聆听能力。

  以前上市场营销学课的时候,多多少少都会觉得讲得很空洞,可是实习完了,再回头翻番书本,却发现其实书本是把实践中的体会经验条理化地概括性的阐述出来。比如以前我会觉得消费者的人员推销根本就没有用,只有那些心地纯良,没有被推销过的人,才会购买那些推销人员的产品。我从来都没有设身处地的想象过那些推销人员,他们也许并不只是普通人眼中的存心骗人的骗子,而那些最后购买产品的人,也并不只是好骗而已,很可能是被推销员的坚持不懈所打动了。这次实习给我最大的收获也许是增加了自己的同理心。就像以前在街上遇到发传单的人都避之不及,但是同学们自己做兼职发传单以后,再遇到发传单的人就会主动接过他们的传单,因为大家都体会过其中的不易。

  三、电话营销的技巧

  实习时为了更好地完成工作,自己也会查阅一些电话营销方面的知识和技巧。

  电话营销中最重要的是与客户建立长期的信任关系。

  要做到这一点,首先要做一个受欢迎的人:这需要电话营销人员注重电话礼仪和微笑,虽然打电话时对方看不到电话营销人员的面部表情,但是他们可以感受到电话营销人员的真实情感,所以电话营销人员一定要真诚;电话营销人员与客户沟通的唯一途径就是自己的声音,声音是电话营销人员能够留给客户的第一印象,这很重要,所以电话营销人员也要提高自己声音的感染力,这也需要真诚,不需要矫揉造作;适当地真诚地表达理解和赞美,适当时候表达自己的同意和钦佩,是信任关系建立的润滑剂;学会积极倾听,客户有时候态度表达得很模糊,要学会听懂其中的倾向,如果不能理解客户的`真正意思,很有可能就会失去很多机会;不同的客户有不同的处事风格,电话营销人员要适应客户的沟通风格,不能耍性子,要用专业的态度对待客户的沟通方式;电话营销人员还可以通过寻找和客户的共同点或者对方感兴趣的话题来促进双方的关系;如果可以的话,电话营销人员不仅要关心客户还要关心他的家人。

  第二,要以客户为中心。这是毫无疑问的,有时客户可能会需要你业务之外的帮助,只要力所能及就要去提供帮助,这样客户会真正感激你,不会觉得你只是为了做成生意才和他套近乎;要以客户为中心,更好地为客户服务,就要了解客户的需求,学会提问了解客户需求;和客户建立关系以后要长期保持,是不是问候客户,让客户了解你的各种产品和服务,当客户有需要时第一个想到你;以客户为中心,体现在各种细节和小事中,要做好服务。

  第三,用专业打造卓越。很难想象一个不懂自己产品和服务的销售人员如何让客户了解你的产品和服务,更别说信任了。电话销售人员要成为自己产品的应用专家,提高解决客户世界问题的能力。

  第四,信守诺言:不能做不切实际的步伐实现的诺言,说出口的话就要尽最大的努力去实现,如果在这件事上不能信守诺言,那么客户又怎么相信你能在别的重要的事上能够做好呢?

  第五,诚实正直。如果自己的产品或服务不能满足客户的需要,那么就要跟客户说明,一方面可以避免客户使用自己的产品或服务后产生不满,又无法重新让他满意,另一方面可以给客户留下诚实可信的印象,下一次有机会客户仍可能会主动联系你。另外,还要客观地评论竞争对手,不能再客户面前批评竞争对手,即使客户询问你关于你竞争对手的意见。客户又自己的评价,不管其询问的目的,只要自己公正客观地评价竞争对手,客户就可以认识自己的正直。相反的话,会让客户觉得自己很卑劣。

  四、总结

  这次实习虽然时间很短,但是还是收获了一些东西。可能专业方面并没有太大的提高,但是让我对销售工作有了相较以往有了更深刻的认识,对职场有了一点初步的了解。我理解到工作中,一开始,可能很少会有人完全坦诚相待,但是经过相处,毕竟是在一起工作的,大家还是可以成为朋友,互相帮助和支持的。良好的同事关系,在工作时有个自然融洽和谐的工作气氛,自然可以促进工作的开展。我们不能对别人要求太多,关键是做好自己,对别人真诚。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告5

尊敬的领导:

  你好!

  三个多月以来,在同事们的帮助下,自己在电销方面学到了很多东西,下面将以前的工作述职如下:

  一、认真学习,努力提高

  因为所学专业与工作不对口,工作初期遇到一些困难,但这不是理由,我必须要大量学习行业的相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化中,不被淘汰,而我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习。

  二、脚踏实地,努力工作

  我深知网络销售是一个工作非常繁杂、任务比较重的工作。作为电子商务员,不论在工作安排还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是电子商务不可推卸的'职责。要做一名合格的网络营销员,首先要熟悉业务知识,进入角色。有一定的承受压力能力,勤奋努力,一步一个脚印,注意细节问题。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍。

  三、存在问题

  通过一段时间的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是:一、针对意向客户没有做到及时跟踪与回访,所以在以后的工作中要将客户的意向度分门别类,做好标记,定期回访,以防遗忘客户资料。二、由于能力有限,对一些事情的处理还不太妥当。要加强认真学习销售员的规范。

  总之,在工作中,我通过努力学习和不断摸索,收获非常大,我坚信工作只要用心努力去做,就一定能够做好。

  回首20____,展望20____!祝____在新的一年里生意兴隆,财源滚滚!也祝我自己在新的一年里业绩飚升!

此致

敬礼!

  述职人:______

20____年__月____日

电话销售述职报告6

尊敬的领导:

  你好!

  捧着累累的硕果,迎着冬日的阳光,怀着满腔的热忱,我们又迎来了两个月度工作总结会会的召开。对于我个人来说,是丰收的一年,特别是这半年里收获了太多太多,需要感谢的人太多太多。在这里,我谨向关心支持我们电话销售部的领导和广大员工表示衷心的感谢!并对电话销售这方面工作做一个述职:

  一、两个月度来工作完成情况

  半年来,我们对电话销售团队进行了整合,渠道部销售人员现有人,网站部销售人员现有人,客服部销售人员现有人;完成了呼叫系统上线,对呼入呼出业务进行了详细分工;制订了销售规则,与产品部门合作进行了职称英语、四六级等多次电话销售促销活动,完成总业绩,其中,重点产品电话销售工作(此处需要产品销售数据)。

  我们具体做好了以下几项工作:

  (一)强化培训

  强化产品知识与话述集中培训。为保证培训工作按质、按量完成,根据所开设专业,结合培训人员需求,选择培训教材、教学光碟。培训前发到培训人员手中,做到人一套,方便教学、方便复习、自学,提高了教学质量,巩固了教学成果。教师做到分工明确,责任到人。

  每次培训,由专业授课教师,按照日程表进行教学。要求理论讲解通俗易懂,实作具体、有针对性,一看就会。如,11月27日,老师为我们进行了职称英语培训,取得了很好的效果(我用27号前后的两组数字进行比较)。

  (二)更新系统

  聘请专业技术人员,积极进行呼叫系统的更新,以新的呼叫系统为基础,整合呼入咨询电话,来电量较更新前明显上升。

  (三)细化分工

  对呼入呼出进行了细化,并明确分工。在呼出方面,加大呼出密度,以便更多的人了解到学校,了解到学校的产品,为学校争取到更多的客户资源。加强了呼入与产品的协作,进行了多次促销活动,取得了较好效果;呼出方面,进行未付款订单的跟进,在学员跟进方面,及时了解学员处于哪个进度及时进行跟进。每个新开发的学员,都制表统计,在开发学员的得失之处做分析。

  通过召开每月一次例会来分析近来学员的状况,对于未成交的学员做出总结,以便更好地跟进,对于成交的学员我们及时分享经验,以供大家学习。同时,执行了同等学历的老学员二次销售,及时和老学员沟通。在启用新品时,首先通知老学员,得到他们的承认后方可启用,若他们不接受,我们作相应的改进满足他们的需求。对于老学员的回访,我们是不定期的。在节假日里我们送出问候和祝福,在重要的日子里送些小礼品以增进感情。在平时,我们也和老学员保持联络,关心他们的状况,增进感情。如果方便的`话,可以登门拜访老学员,以便促进我们和老学员之间的关系。经过我们的努力,半年来,老学员成单量达到个。

  (四)完善制度

  为更好地促进工作,我们研究制订并严格执行《电话销售执行规则》,对工作执行流程、业绩认定、数据安全等方面进行了严格规定,违规操作情况明显下降。各位领导、同志们,以上这些成绩的取得,是校领导关心、支持的结果,是我们销售部员工共同努力的结果。这些成绩,为进一步加快我校教育发展夯实了根基,为新起点创造新气象奠定了坚实的基础。

  二、存在的问题和不足

  虽然半年来我们的工作取得了一定成绩,但是离领导的要求还存在很多差距和不足,主要有以下几方面的问题:

  1、呼入方面:咨询应对能力不足,部分课程仍然缺乏深度咨询能力,需要与产品加强协作,加大培训力度。

  2、呼出方面:目前主要日常业务是网站未支付订单回访,业务性质较为浅表化。在真正意义上的电话销售,即老用户二次开发与新用户电话陌生拜访销售上投入的力度不够。

  3、有的仅凭感觉销售,对业绩起伏无统计分析,对主要产品转化率无统计分析

  4、团队氛围一度出现问题,业务竞争向恶性竞争方向发展,直接影响整体业绩

  三、下步打算

  新起点,新希望。成绩代表过去,我们的工作将开始新的起点。下一步,我们将努力做好以下几方面的工作:

  1、加强合作,进一步强化培训。新的一年,我们希望和产品部进一步加强合作,多为我们进行产品培训,协助我们走向资深销售顾问的行列。对于学校的职员来说,熟悉学校的产品是很必要的。为了发展,学校可能会有产品改进或者新品的推出,经常开展一些产品的培训,让职员对学校的新产品更加了解,提高员工的工作技能,让大家成长得更快。

  2、加强数据统计与分析,及时了解呼入和呼出量,根据业绩起伏加强管理,提高产品转化率。

  2、积极研究发掘销售规律,以指导好销售工作的开展,为学校创造更多的经济效益。

  2、进行大规模外呼,让沉睡的数据苏醒,促成老客户的多次销售。(具体到产品)

  以上是我两个月度来的工作总结和计划建议,有什么不当的地方还请领导指正。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

电话销售述职报告7

尊敬的领导:

  你好!

  如果说20xx是拼搏的一年,是勤奋的一年,是转型的一年,那我的xx就是坚持的一年,所有的一切都已经过去,唯有坚持的心不曾动摇、没有改变,坚持行业、坚持营销、坚持团队、坚持一切需要坚持的。

  一直以来,电话营销都是我所坚持在做的,记得年初所有人都已经搬到xx路营业部了,唯有我们团队还在青春坊奋斗,经过一个寒冷的冬天,那时的环境虽然非常刻苦,但是没有任何借口,我们都在一起努力,打陌生的电话收集潜在客户、跟踪客户到约见客户,我们有计划的做到我们该做的,虽然天气寒冷,但是我们的心很火热,新人进来也是和我们一样电话营销,确实在艰苦的条件下,坚持下来的都很了不起,注定能够得到自己想要的,实现心中的目标,随着3月份我们搬进xx路8楼,不会在冷了,环境也好很多,那时经历着电话营销部门的设立,我从此有了更多的时间,那时电话营销我放下了,新组建的电话营销部门经历着半年多的磨合,虽然成绩不尽如人意,但是确实规模大了,团队的两名成员成为电话营销部门的小组长,也得到了一定的锻炼。

  自从电话营销团队管理抽出以来,也面临着自己的重新定位,那时对我来说,也是充满模糊,通过和领导的沟通,我开始筹划更多的事情:银行合作、社区合作、杭图活动、团队内部管理等等,当开始考虑团队的未来发展的时刻,银行一直是我们团队最大的弱项,因为这三年,银行渠道基本上都没有争取过,放弃的更多,在4月份我们团队近15人的团队仅仅有两个银行网点,说出去和其他营业部的区域经理分享的时候,他们怎么也不敢相信这样的团队会有什么成绩,从此我开始重视银行渠道,第一个开始重视的是x行xx路支行,这个网点合作时间最久,关系处理最好。

  但是过去的三年对他们的贡献基本上没有,第一次拜访xx行长的时候,我没有提任何要求,首先满足他们的三方任务要求,那一次合作以后,银行对我们才开始重视,关系更深一步。此后我们不断去开发新的渠道,最终开发出xx行xx支行和xx行xx支行的银行渠道,另外xx银行和x发展银行也开始接触,沟通合作的事情,曾经给自己下了一个任务:平均两个人至少要有一个银行渠道,年终必须完成。离这个目标最后还是没有完成,但是在年末的基金销售过程中,银行一直以来都是我们的弱项,但是通过银行完成的任务确是不错的.,通过这次资源的互换合作,让团队的大多数人重新认识了渠道合作的意义,更多的人选择了走出去,进行联合营销,和xx行xx支行在xx地区的第一次合作举办交流会,达到了我们的期望目标,虽然结果并不是很好,但是打开了局面,对于后期的合作大家都充满希望和期待,无论是银行领导还是高尔夫的领导都看到了多方合作的前景,以后或许可以做更多的尝试,目前团队可以驻点关系也不错的银行总共有四家:xx行xx路支行等等。

  在团队的活动方面,一个有战斗力的团队一定要经常的集体活动,这一点要感谢罗总教给了我,团队每个月至少要有一次集体活动,像往常一样唱歌、吃饭、看电影和旅游等等,紧张的工作确实给我们很大的压力,再忙也要懂得适当的调整和休息,因为xx月份我们取得了突出的成绩,在xx月份我们安排了和xx营业部集体漂流,那是一次非常愉快的经历,虽然花了不少银子,这样的活动大家集体参加,感觉非常好,美好的东西总是让人怀念,以后每年也需要这样一两次的户外活动。

  在人员引进方面,年初团队自身做了一次招聘,总共当时有xx个人参加培训,最终签约的有5个,留存率还是比较高的,当时团队签约的有十多个,实习的有四五个,一起将近xx人,从xx月以后,团队基本上暂停了招聘,主要是学校的毕业生为主,一直持续到xx月,行情一直低迷,团队出现人员流失,当然我一直坚信,离开都是有理由的,但是作为把大家带进来的,没有让大家赚到钱,我是有责任的,团队最多人数达到xx人,在xx份,那是考验最大的时候,那时基本上停掉了新人的引进,从开始有人提出离职的时候,我想作为一个团队没有招聘长期的生存会成为问题,有进有出,这才是一个健康的营销团队,20xx年对团队的要求势必更加严格。

  对于自身的发展来说,20xx年更多的偏向了团队管理,个人的业绩并不好,曾经记得xx年年初给自己定下了xx万的客户资产,最终在20xx年初达到了,在20xx年xx月xx日,看客户的资产损失将近xx,到下半年基本上暂停了个人的开发,我也不知道是不是给自己找理由,但是每个月的业绩确实很不理想,虽然营业部对我没有考核,但是作为一名证券从业人员,谁都知道没用客户真的很难生存,不仅在客户开发方面放松了很多,同时客户服务也缺乏持续性,只是对部分关系较好的客户联络较多,大量的客户已经基本上忘记了联系,客户关系也没用以往那么用心,因为对客户没有以往那么关心,转介绍的数量大大减少,坚持该坚持的,这也许是今年最大的不足。

  如果说xx年还有什么遗憾,应该就是和我一样坚持在财通、在证券行业的兄弟姐妹们,辛辛苦苦的一整年,没有赚到钱,没有过上有品质的生活,年底了,回家甚至囊中羞涩,但是我坚信我们的付出会有回报,所有的遗憾,只要还在坚持,我们的xx,不要像去年这样狼狈,一定要实现我们的财务自由。

此致

敬礼!

  述职人:xx

20xx年xx月xx日

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电话销售述职报告实用(7篇)

商务部:继续发挥好中美经贸磋商机制作用加强对话沟通
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商务部:继续发挥好中美经贸磋商机制作用加强对话沟通

欧洲、澳大利亚、东南亚、中东非、拉美……爱旭高效ABC组件正在越来越多的市场展现其强劲性能与经济价值。在全球能源转型步入“深水区”的当下,光伏行业正经历着从传统技术向高效N型技术的跨代跃迁。爱旭凭借自主研发的ABC技术,近年来不仅在分布式市场增长迅猛,更在海内外集中式大型地面电站应用中,以极致的转化效率与场景化优势,赢得全球顶级能源开发商的深度认可。

在技术标准要求以严苛著称的德国,爱旭已连续交付多个大型集中式项目,除上述正在建设的71.25MW项目外,还包括瓦尔斯罗德的20.8MW项目以及德国最大规模的地面电站巴伐利亚120MW项目等。

这份认可也延伸至南欧与东欧,在意大利撒丁岛,爱旭与当地知名安装商合作建设装机规模50MW的农光互补项目,充分展示了ABC组件在复杂土地利用场景下的适应性,相比传统组件显著提升发电量、节约资本开支。经过测算,相较传统组件方案,选用爱旭ABC组件可使项目整体IRR提升1%。在波黑最大地面电站Stolac Solami Park项目,其64MW二期项目由于采用爱旭ABC组件,较原方案可降低发电成本3%,投资回收期从17.3年缩短至‌16.3年‌。爱旭ABC在欧洲多个集中式项目的落地,不仅是技术实力的证明,更是当地市场对爱旭品牌信心的直接体现。

在深耕欧洲高价值市场的同时,爱旭在亚洲、非洲市场也迅速收获市场赞誉。作为当地重要的能源基础设施,津巴布韦首都哈拉雷的120MW项目正在建设当中,该项目采购爱旭ABC组件,以实现有限面积下的最高发电功率,竣工后将为地区零碳转型有力支持。在伊拉克、南非、刚果(金)的地面电站,爱旭ABC在沙漠、矿山等不同环境下,展现了面对高温、高湿、强风沙等复杂工况时的卓越性能。

爱旭ABC组件凭借正面无栅线的结构,以及高阻低氧硅片、分置法ABC、超快激光图形化等创新技术工艺,打造了全球领先的光电转换效率优势。自2023年3月起,爱旭ABC组件已连续36个月蝉联Taiyang News全球组件效率榜首。

在集中式电站的运营中,发电量是核心价值的体现,平准化度电成本是衡量价值的标准。对于电站投资者而言,组件效率领先意味着单位面积内功率最高,从而增加项目发电量、降低项目度电成本。不仅如此,爱旭ABC组件独特的阴影发电优化功能、-0.26%/℃的更优温度系数以及更低的衰减率,能确保电站在遭遇局部遮挡或夏季高温极端环境下,依然保持稳定的高功率输出,有效降低功率损失并提升全生命周期收益。

强劲的产品“硬实力”,让爱旭在国际市场开拓中保持较高溢价水平,脱离了同质化的低价竞争循环。爱旭坚持全球化与本地化并行的策略,在除北美外的全球主要区域均配备了占比超过70%的本地化团队,并陆续获评EUPD Research颁发的德国、西班牙、意大利、英国、瑞士五国“2025年顶级光伏品牌”认证、彭博新能源财经Tier 1光伏组件供应商、澳大利亚安装商评选的2025澳洲最佳太阳能组件奖等荣誉。来自机构、媒体、合作伙伴与客户的多重认可,讲述着爱旭ABC产品实力与品牌影响力的共同提升。

随着海外市场业务占比超过50%,爱旭全球业务拓展进程已迈入新的阶段。面对未来,爱旭将继续通过高效、安全、具有竞争力的ABC全系统解决方案,携手全球合作伙伴,与更多集中式大型电站客户共享绿色转型、技术创新带来的增量价值。



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比克,以产品服人问鼎市场王者
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《红色沙漠》Steam褒贬不一 在线峰值接近24万人
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金利源

品质是企业的立身之本,更是消费者信赖的核心基石,而权威认证则是品质最有力的佐证。近日,杭州萧山金利源建材集团有限公司凭借过硬的产品质量与良好的市场信誉,斩获中国质量检验协会颁发的“全国消费者质量信誉保障产品”“全国质量诚信先进企业”“全国质量检验信誉保障产品”“全国产品和服务质量诚信承诺企业”四大重磅荣誉。金利源旗下板材、地板、木门、五金、定制家居全品类产品,所有产品质量监督抽查和检测结果均为合格,这份全品类、长时间的质量合格成绩单,是对金利源品质实力的高度认可,更是金利源向消费者交出的满分质量答卷。

金利源

金利源始终坚信,每一款推向市场的产品,都承载着万千家庭对美好生活的向往,都肩负着守护消费权益的沉甸甸责任,绝不容许丝毫懈怠与敷衍。从产品研发的源头把控,到生产制造的全流程闭环,再到质量检测的严苛把关,直至售后保障的全程护航,金利源构建了全覆盖、无死角的品质管理体系,用近乎苛刻的标准,筑牢产品质量的坚固防线,也为斩获四大质量权威荣誉奠定了坚实基础。

金利源

在生产制造环节,金利源依托四大自有规模化生产基地,率先实现生产流程智能化、精细化、标准化升级,摒弃粗放式生产模式,以现代化工业智造赋能品质提升。从原材料甄选开始,便执行行业顶尖准入标准,严选优质原料并逐一检验检测,从源头杜绝劣质材料流入生产线;生产过程中,每一道工序都有明确的质量标准与操作规范,每一个环节都设有专人专项质检,实现全程可追溯、质量可管控。正是这份对生产全流程的严苛把控,让金利源板材、地板、木门、五金、全屋定制等全品类产品在近三年的权威监督抽查中持续合格,彻底摒弃以次充好、粗制滥造的行业乱象,让每一件出厂产品都经得起市场与权威的双重检验。

金利源

质量检测是产品走向市场的最后一道关卡,更是金利源坚守品质的核心防线。企业配备专业完善的质量检测设备与资深质检团队,建立多重严苛检测机制,对产品的性能、安全、耐用度等核心指标进行全方位、多角度检测,不放过任何细微瑕疵,不遗漏任何质量隐患。唯有通过层层检测、全部达标合格的产品,才能最终送达消费者手中。这份对质量检测的极致追求,不仅让金利源斩获“全国质量检验信誉保障产品”认证,更真正做到让消费者买得放心、用得安心、长期舒心,精准契合 2026 年“提升消费品质”的年度主题,助力品质消费新风尚。

金利源

诚信是品质的延伸,更是企业行稳致远的根本遵循。此次斩获“全国质量诚信先进企业”称号,是权威机构对金利源诚信经营理念的高度肯定。在 3・15 这个特殊节点,金利源再次郑重承诺:始终坚持诚信为本,杜绝虚假宣传,所有金利源全品类产品的参数、材质、性能等信息全面真实透明,不夸大、不误导,让消费者明明白白消费、清清楚楚选择;坚决抵制行业不良风气,坚守质量底线,不偷工减料、不以假乱真,始终保持产品品质的稳定性与卓越性,以“全国消费者质量信誉保障产品”的标准严格要求自身,用实打实的产品质量与诚信经营赢得市场口碑与消费者信赖。

金利源

与此同时,金利源搭建了全覆盖、高效率的售后服务体系,彻底打通消费服务“最后一公里”。无论是产品咨询、使用指导,还是售后问题处理、故障维修,都能做到快速响应、高效解决,全程贴心服务,让消费者售后无忧。这份从售前到售后的全流程品质保障,不仅是对消费者权益的全方位守护,更是金利源作为行业领军企业,主动践行社会责任、推动行业规范化发展的有力体现,也让“质量信誉保障”的称号落地生根。

金利源

企业的发展离不开社会的支持,金利源在深耕主业、坚守品质、斩获多项权威质量认证的同时,始终怀揣兼济天下的情怀,积极投身社会公益事业,饮水思源、回馈社会。通过各类公益举措,助力和谐消费生态构建,传递品牌温度,凝聚行业正能量,以实际行动诠释大企业的责任与担当,推动建材行业朝着更健康、更规范、更重品质的方向稳步前行。

金利源

2026年是消费品质升级的关键之年,也是金利源坚守品质、砥砺奋进的新征程。四大国家级质量荣誉,既是认可,更是鞭策。展望未来,金利源将以 3・15 为新起点,以中国质量检验协会的权威认证为标尺,持续深化“品质为先,诚信为本”的核心理念,依托自有研发研究院不断推进技术创新与产品迭代,持续升级生产工艺与质检标准,全方位优化板材、地板等全品类产品矩阵与服务体系,让品质成为品牌最亮眼的名片,让信赖成为消费者心中最坚定的选择。

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金利源 2026 年 3・15 品质誓言:以品质铸根基,以诚信守初心,以服务暖人心,以权威认证为标尺,始终坚守质量生命线,全力捍卫消费者合法权益,持续提升消费品质,携手行业同仁共筑健康有序的消费市场,为万千家庭打造更高品质的家居生活,共赴建材行业高质量发展新征程!

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切尔西主场0-1负于纽卡斯尔联,让球队的欧冠希望再受打击。积分榜第五的位置岌岌可危,而比结果更令人担忧的是比赛过程暴露出的问题。

比赛的前15-20分钟,任何观看比赛的人都能看出切尔西掌控了局面。优势在手,机会创造,但那个丢球给了对手所需的能量和信心,让他们得以用自己想要的方式守住比赛。问题的症结在于两个方面,进攻三区缺乏关键时刻的心态和决策质量的,如果你占据优势却不能进球,那敌人破门就是误解难题。



整体来看这失球源自战术执行层面的失误,切尔西的压迫方式与大多数球队不同,但在这场比赛中,压迫没有及时上步,应该覆盖的区域出现了空当。对手整场比赛几乎没有创造出真正的机会,唯一的一个进球,是切尔西自己送出的礼物。现在似乎每一个错误最终都会导致丢球,这是一个必须解决的老问题。

罗塞尼尔对此好像没拿出比马雷斯卡相对好的策略,这也是很多球迷对他不满的点。年轻、经验少了,他到底是正确的那个他么。B计划也毫无机会这不是豪门主帅的水准的。



当然,罗塞尼尔也有自己的“借口”,伤情让进攻端人员捉襟见肘,尤其是在破解密集防守时最需要的边锋位置。吉滕斯本应回到替补席,但训练后腿筋不适;埃斯特旺缺阵,内托停赛。这些客观困难真实存在,但从来不应该是借口。进入进攻三区的次数足够多,只是没有利用好那些机会。

相比之下蓝军人才实在不少,如果不能很好给到他们机会,摆到正确职责上那么,再买新援,价值也不会太大的。对此,蓝军粉丝肯定不会太同情罗塞尼尔的。这也是他们的老问题了。

对比来看这场丢分对争夺欧冠希望是打击,罗塞尼尔想要彻底在蓝军立住脚跟,任重道远的。

标签:纽卡斯尔联切尔西" alt="切尔西输给争夺资格直接对手,罗塞尼尔到底是不是那个合适的他">切尔西输给争夺资格直接对手,罗塞尼尔到底是不是那个合适的他

(文章来源:财联社)

" alt="阿里巴巴:第三财季营收2848.4亿元 同比增长2%">阿里巴巴:第三财季营收2848.4亿元 同比增长2%

索奥斯供应链高级经理左姝梅为大会开幕发表致辞,回顾与供应伙伴在过去一年共同取得的成绩,并感谢所有供应伙伴的信任与支持。左姝梅表示,索奥斯积极实施“强技术,提品质”战略举措,坚定不移为客户交付高质量。企业最终的竞争是质量的竞争,高质量意味着高效率和低成本,只有整个产业链实现高质量,才能进一步获得客户的信任和依赖。 

无论面临多大挑战,索奥斯将始终坚持“质量优先,不动摇”,也期待与产业链上下游共同构筑高质量交付和可持续发展的能力,持续为客户提供高质量、有竞争力的产品和解决方案,共同成为“高质量”的代名词。

促合作

启新程

为表彰优秀,牵引供应伙伴向标杆学习,大会隆重表彰了6个表现优秀的厂家和1个贡献突出的先进个人,鼓励伙伴们再攀质量新高峰。

独行快,众行远,而专业的领航者能让远行更稳、更准、更高效!索奥斯特别邀请到行业领先的管理咨询公司——[广东高胜咨询有限公司],为我们解码2026年供应链管理的前沿趋势,助力我们穿越市场风浪,驶向共赢彼岸。

智能驱动

开启新篇

索奥斯常务副总周伊在大会上发表战略指引并表示,将坚持以客户价值为中心,以深度研发与全程智慧服务为驱动,致力于成为--为全球玻璃深加工企业提供全场景、全领域钢化解决方案的引领者的战略定位

周灿明总经理为我们分享目前的市场情况,供应商商机以及需要应对的措施!周总用数据勾勒市场轮廓,用案例揭示机遇方向,2026的征程,没有标准答案,只有共同探索。以供应商伙伴的智慧为支撑,在变局中开新局,于挑战中育先机,携手书写属于我们的2026新篇章!

索奥斯董事长周军山先生表示:二十载风雨兼程,公司始终坚守“匠心铸品、诚信立业”的初心,在变革中笃行品质。从初创时的筚路蓝缕,到如今国家级高新技术企业、全球60余国市场覆盖的行业标杆,每一步成长都源于合作伙伴的信任、客户的托付与团队的坚守,更离不开索奥斯二十年如一日的技术自主化、制造精益化、服务全周期化发展定力。

面向未来,索奥斯将以“精益求精,做百年品牌;务实负责,做发展伙伴”为使命,与行业内的合作伙伴协力推动玻璃深加工行业的发展与进步!

来源:索奥斯

如何让全球买家找到优秀的中国玻璃供应商?中玻跨境 走进乌兹别克斯坦

【破内卷 拓海外】2025中玻跨境护航中国玻璃“走出去,开新局”!

中国玻璃网()公告

墨西哥加速发展玻璃行业

别错过!三月200余条玻璃采购订单来袭!

感恩有您 " alt="砺初心,启新程,熠未来 │ 索奥斯2025供应商答谢会圆满落幕!,行业会议">砺初心,启新程,熠未来 │ 索奥斯2025供应商答谢会圆满落幕!,行业会议

杜比实验室今日宣布,公司荣登《Fast Company》2026年“全球最具创新力公司”权威榜单。本年度榜单聚焦通过创新成果重塑行业格局与文化生态的领军企业。

3月25号消息,杜比实验室(纽交所代码:DLB)今日宣布,公司荣登《Fast Company》(《快公司》)2026年“全球最具创新力公司”权威榜单。本年度榜单聚焦通过创新成果重塑行业格局与文化生态的领军企业。杜比凭借杜比视界第二代(Dolby Vision 2)在消费电子类目中脱颖而出,这项突破性科技将推动电视画质迈向新纪元,提升观众的内容体验。

杜比实验室全球高级副总裁兼首席营销官陶德鹏(Todd Pendleton)表示:“我们非常荣幸第四次荣获‘全球最具创新力公司’奖项,这印证了杜比始终致力于推动前沿科技创新、为创作者赋能、为观众革新娱乐体验方式的坚定承诺。杜比视界第二代延续了这一愿景,为画质树立新标杆,让全球各地的屏幕能够呈现更栩栩如生、更具沉浸感的故事。”

作为沉浸式娱乐领域的先驱,杜比通过杜比视界和杜比全景声为数十亿台设备提供支持,覆盖电视、家庭影院系统、智能手机、笔记本电脑及汽车等众多领域。在此基础上,杜比视界第二代针对电视观看体验长期存在的痛点进一步升级——无论是画面过暗的困扰,还是消除抖动或肥皂剧效应以实现更具影院感的体验。凭借杜比新一代图像引擎(Image Engine)、内容智能(Content Intelligence)与真实动态(Authentic Motion)等创新,杜比视界第二代助力创作者打造更栩栩如生、精准细腻且富有情感张力的叙事体验。

杜比视界第二代的行业影响力持续扩大。自从在IFA 2025展会首次亮相以来,三个全球领先的电视品牌——海信、TCL和TP Vision均已宣布支持该技术,为全球更多屏幕带来新一代杜比视界画质。在内容领域,Peakcock和CANAL+正积极推进对这一技术的采用,进一步巩固杜比在定义电影、流媒体及体育直播等优质娱乐体验的未来的行业地位。

“全球最具创新力公司”是《Fast Company》的标志性榜单,也是其年度最受瞩目的内容之一。为确定入选企业,《Fast Company》的编辑与记者团队对全球各行业推动变革的企业进行调研,通过竞争性申报流程评估数千份参评资料,最终形成涵盖初创企业至全球一些最具价值公司的全球性创新指南。

《Fast Company》主编Brendan Vaughan表示:“我们的‘最具创新力公司’榜单旨在表彰那些不仅适应变化、更主动引领变革的机构。本年度入选企业重新定义了2026年的领导力内涵,将大胆构想与切实影响力相结合,将突破性创新转化为实际价值。他们为所在行业确立发展节奏,为可持续创新提供实践范本。”

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比克品质奠定消费者口碑" alt="比克品质奠定消费者口碑">比克品质奠定消费者口碑
近期,全国发热门诊、急诊出现就诊高峰。1月12日下午,国家卫健委举行的新闻发布会提到,根据监测,流感是引起当前医疗机构急性呼吸道感染就诊患者增加的主要疾病。监测结果显示,流感当前正处于季节性流行期,大多数省份的流行强度处于中等水平。

该如何应对此轮流感?江苏省人民医院(南京医科大学第一附属医院、江苏省妇幼保健院)感染管理处副主任医师张翔表示,可通过勤通风、戴口罩等科学方式防控流感,无需过多紧张。


1月12日,国家卫生健康委在北京举行新闻发布会,介绍呼吸道疾病防治有关情况,并答记者问。新华社记者 潘旭 摄

流感典型表现:发热、呼吸道与全身症状

张翔提醒,当身体出现某些特定症状时,很有可能已经感染流感。

首先是发热——体温会在短时间内急剧攀升,常常达到39至40摄氏度的高热状态,这也是流感较为典型的初期表现之一。与此同时,呼吸道也会“报警”,咽痛犹如火烧般难受,咳嗽频繁发作,鼻塞让呼吸变得不畅,流涕接连不断,这些呼吸道症状往往会同时出现,给患者带来极大不适。

全身症状更不容忽视,如头痛欲裂,仿佛脑袋被紧紧箍住;肌肉酸痛,四肢乃至全身的肌肉乏力,做任何事情都提不起精神等。这些症状有助于人们在第一时间察觉身体的异样,及时采取相应措施,避免病情进一步恶化,为守护自身健康赢得先机。

张翔解释,虽然都带着感冒二字,但“流感”和“普通感冒”也有区别。

人们通常说“普通感冒”,主要由鼻病毒、副流感病毒、呼吸道合胞病毒等引起,一般一周内就能自愈,常常表现为打喷嚏、鼻塞、流鼻涕、咳嗽、喉咙痛等症状,症状一般较流感轻。而流行性感冒,简称“流感”,是由流感病毒感染引起的具有高度传染性的急性呼吸道传染病。流感病毒分为甲型、乙型、丙型和丁型,其中甲型流感最容易引起大流行。中国疾控中心研究员王丽萍介绍,监测结果显示,当前流感流行的优势株是甲型H1N1亚型。

张翔介绍,人感染流感病毒后的早期症状与普通流感相似,但流感相比更加“凶猛”,全身症状比较重,身体不适感更加强烈。

流感预防有五要点,“中招”后需积极治疗

张翔表示,记住五个要点可科学防控流感,无需过多紧张。

一是接种流感疫苗。张翔认为,每年接种流感疫苗是预防流感、降低流感相关重症和死亡负担的最经济、最有效的手段。《中国流感疫苗预防接种技术指南(2023—2024)》建议所有≥6月龄且无接种禁忌的人都应接种流感疫苗。最好在当地流感流行季前完成免疫接种,接种单位在整个流行季节都可以提供免疫接种服务。人们即便现在接种,在整个流感流行期仍能受到保护作用。更重要的是,目前检测到的甲型H1N1毒株跟流感疫苗的匹配度高,疫苗保护效果好,尤其建议高危人群如幼儿及学龄儿童、老年人、有慢性基础疾病者、孕妇等,每年接种流感疫苗。

二是勤通风,保持室内空气流通,快速有效降低室内病原体含量。

三是佩戴口罩,非必要尽量少去人群密集且通风相对受限的地方。当发现自己有呼吸道症状时,与他人近距离接触或前往公共区域时也应佩戴口罩。

四是保持良好个人卫生习惯,比如勤洗手,尽量不要用未清洁的手接触眼、口、鼻;咳嗽或打喷嚏时,应用纸巾或者肘部遮挡口鼻;不随地吐痰。

五是做好清洁与消毒,必要时可加强清洁与消毒频次。

张翔提示,当怀疑自己感染流感时,应毫不迟疑地前往医院就诊,还要保证良好的休息,有条件的可以进行居家隔离,这对于身体恢复至关重要,不宜带病工作或者学习。居家隔离时个人用品需做好消毒。

张翔表示,流感症状开始后的48小时是治疗流感的重要时间段,应尽早服用口服抗病毒药物(如磷酸奥司他韦、玛巴洛沙韦),超过这个时间可能会影响治疗效果。但这类抗病毒药物需在医生建议下合理使用,不同剂量的使用可能会使部分患者出现恶心、呕吐等胃肠道不适症状,对于某些特殊人群如孕妇、严重肝肾功能不全者等,使用时更需要谨慎评估,也不建议以预防为目的服用抗流感病毒药物。

新京报记者 左琳 通讯员 张翔 侯雨萌

    " alt="医生解读如何正确防护流感:记住五个要点可科学防控流感 【健康】风尚中国网">医生解读如何正确防护流感:记住五个要点可科学防控流感 【健康】风尚中国网
      2月9日下午,清华大学乡村振兴工作站赴枞阳支队寒假实践成果总结会在浮山镇召开,县委常委、组织部部长陈文明出席会议并讲话,支队全体成员及县直相关部门负责同志参会。会上,支队各小组汇报了本次调研实践成果,其中:设计组展示了系列文创产品,宣传组介绍了视频拍摄情况,活动组开展了匹克球直播推广并走进浮山中学与学生互动,调研组聚焦教育提质振兴县中和产业融合赋能乡村两大主题,形成了高质量专题调研报告。

      陈文明在听取支队各组汇报后,对队员的辛勤付出表示感谢,充分肯定本次实践成果,希望队员们当好枞阳故事的传播者、乡村振兴的践行者、校地合作的纽带者,持续为枞阳发展建言献策、链接资源。枞阳也将以此次实践为契机,加快推进清华大学乡村振兴工作站实体站点建设,推动校地合作向长期性、全方位融合迈进,让清华智慧持续赋能枞阳乡村振兴与高质量发展。

      本次清华大学赴枞阳寒假实践圆满收官,校地双方将持续深化协同联动,让青春力量在枞阳乡村振兴的舞台上持续绽放光彩。(通讯员)

    稿件来源: 枞阳在线" alt="清华乡村振兴工作站枞阳支队寒假实践收官">清华乡村振兴工作站枞阳支队寒假实践收官
    12月25日,备受瞩目的第16届红木家具品牌峰会(以下简称红木品牌峰会)在上合峰会举办地——天津隆重举行。

    第16届红木家品牌峰会现场盛况

    本届峰会由全国工商联民间文物艺术品商会红木整装家具专业委员会主办,网易新闻家居家具、品牌红木联合举办,并得到了全联民间文物艺术品商会、中国木材与木制品流通协会、中国收藏家协会、中国林产工业协会红木分会四大国家级行业协会的大力支持。

    作为峰会的重点活动之一,第16届红木品牌论坛围绕“AI驱动 探寻产业新路径”与“价值共生 共创品牌新生态”等议题,邀请领导大咖、权威专家学者、知名企业负责人,与来自全国的红木家具企业家、行业协会代表、行业精英交流新观点、启迪新思维。

    在第16届红木品牌论坛对话环节中,北京林业大学教授、家具设计与工程学科负责人张帆与其他优秀红木企业家代表一同讨论了如何打破壁垒,通过跨界联动与资源整合,构建开放协同、价值共生的品牌新生态。

    以下是张帆女士的分享整理(内容有删减):

    今天探讨设计创新,我认为当前的产品竞争正从单一品类转向构建生态协同,这要求我们空前放大设计创新的价值,以匹配更广泛的需求。

    设计在其中应扮演枢纽角色,贯穿产品全流程。它需要将材料、用户需求挖掘、生产制造、销售与品牌构建紧密连接,从而有效驱动整体发展。在此分享几点初步思考,供大家交流:

    北京林业大学教授、家具设计与工程学科负责人张帆在第16届红木家具品牌论坛中分享

    首先,正如于老师、彭亮老师所提到的,当前我们仍缺乏对用户需求的深度挖掘与用户场景的真实构建。尽管红木家具常被视为金字塔尖的品类,但其用户基数不一定少,也并非必然同质化。中式家具应真正体现中国文化、审美与生活方式。在设计思维上,或许我们可以对研发目标进行更开放的描述。例如,将“设计一把椅子”转化为“设计一件坐具”或“设计一种坐的方式”,这样就从具体产品思维转向容纳人、行为、人际关系、家具与空间场景关系的系统思维。目前许多企业已开始这方面探索,但对场景与用户需求的挖掘仍显不足。中国拥有深厚的文化积淀与丰富多样的生活方式,为何产品仍趋于同质化?常局限于某种风格或功能的集中表达。作为外行,我好奇的是:当提到中式内饰同质化时,我们如何寻找灵感、实现设计突破?

    其次,中式家具或东方美学等概念有时过于抽象,需要回归具体的生活场景构建与需求挖掘。这种需求不仅包括实用功能,也涵盖当代年轻人看重的情绪价值。这需要我们在实践中长期积累、深入探索。

    第二点涉及数字化与AI。文化是可以数字化的,这也是数据驱动时代下的必然趋势。红木家具的价值根植于优秀传统文化与技艺,但其传承已不能仅依靠口传心授或经验积累。我们可以借助数字化工具,系统整理、归类并构建传统文化或家具文化的数字基因库。例如,在高校研究中,我们对传统家具的造型数据、纹样、工艺图谱等进行数字化建模,这不仅是学术素材,也蕴藏着巨大的设计创新与商业转化潜力。目前,红木家具领域尚未形成具有高度辨识度的文化IP。相比之下,故宫等文创IP已成功跨品类拓展。若能打造属于红木家具的文化IP,或许能激发其潜在价值。这需要全行业共同努力,以设计思维构建出真正代表红木家具的标识。

    最后,关于AI。它带来挑战与冲击,但也已成为不可回避的变革力量。AI不应仅被视为搜索工具,而应思考如何深度赋能设计全过程。从前端的设计研究、用户需求与场景挖掘,到中后端的技术实现,AI均可提供支持。传统上,这类研究依赖设计师团队,许多企业无力承担大规模基础研究,而AI技术能辅助完成大量模型训练与数据分析工作,尽管这仍需长期投入。

    总体而言,场景构建是基石,文化数字化能为传统注入新活力,而AI赋能有望推动产业更高效协同发展。以上是我的一些初步观点。

    北京林业大学教授、家具设计与工程学科负责人张帆(左二)与于历战教授(左一)中国收藏家协会副会长维佳(右二),全联红木整装家具专业委员会执行会长、品牌红木创始人CEO林伟华(右一)合影

    (来源:品牌红木网 黄思恩/整理)

    " alt="张帆:场景构建是基石,文化数字化能为传统注入新活力">张帆:场景构建是基石,文化数字化能为传统注入新活力

      东财图解·加点干货

    (文章来源:证券时报网)

    " alt="霍尔木兹海峡突传大消息!伊朗:战争已进入“新阶段”!">霍尔木兹海峡突传大消息!伊朗:战争已进入“新阶段”!
    比克品质奠定消费者口碑" alt="比克品质奠定消费者口碑">比克品质奠定消费者口碑
           11月7日,湾区建设董事局主席方璐与广东省汕头市高新区党委副书记、管委会主任黄育斌会谈,双方就助力高新区产业导入、为城市发展赋能展开深入交流。 

            方璐介绍太平洋建设在广东的战略布局以及粤东地区工作开展情况。她表示,太平洋建设始终秉承“进汕头门、做汕头人、说汕头话、办汕头事、尽汕头责”的主人翁意识,全心全意为汕头高新区打造“良心工程、子孙工程、荣誉工程”。作为汕头创新驱动发展示范区和高质量发展先行区,高新区发展潜力巨大,是我们十分重视的合作伙伴。希望能与高新区保持常态化交流,我们将充分发挥“资源、智慧、资本”叠加优势,创新合作模式,将基础设施建设与城市化综合运营相结合,以助力高新区招商引资与产业发展为契机,全方位参与到高新区的发展中来,为高新区高质量发展注入新动能。

            黄育斌对太平洋建设的企业实力高度认可。他表示,当前汕头锚定打造“工业立市、产业强市”,紧锣密鼓地壮大“三新两特一大”产业集群,全面推动高质量发展。近年来,汕头高新区实现两次空间扩围,创新资源不断集聚,发展环境持续优化,十分欢迎像太平洋建设这样拥有雄厚实力和良好信誉的企业在此投资兴业。希望双方在招商引资、产业导入等多个领域深化交流对接,推动合作模式创新,助力高新区产业发展提质升级。

            湾区建设十一集团董事长宦亚玲、区域市场经理朱淋浩、区域市场专员余悦琪;汕头市高新区投促局局长林淳、自然资源与建设局局长冯培谦参加会谈。(文/湾区建设)

    " alt="湾区建设集团领导与广东汕头高新区党委副书记、管委会主任会谈">湾区建设集团领导与广东汕头高新区党委副书记、管委会主任会谈
    随着人们生活水平的提高和消费观念的变化,家具市场呈现出多样化和个性化的发展趋势。与此同时,家具物流作为家具行业的重要组成部分,也面临着新的机遇和挑战。本文将探讨家具物流细分市场的特点、发展趋势以及相关企业应如何应对。

     

    首先,家具物流细分市场具有以下特点。一方面,家具产品种类繁多,包括实木家具、板式家具、软体家具等,每种家具都有其特定的运输和仓储要求。另一方面,不同地区的消费者对家具的需求也存在差异,这就要求家具物流企业能够提供灵活多样的服务。此外,家具物流还涉及到安装、配送等环节,需要与其他相关企业密切合作。

     

    在发展趋势方面,家具物流细分市场呈现出以下几个方向。一是专业化,越来越多的企业开始专注于某一类型或某一地区的家具物流服务,以提高服务质量和效率。二是智能化,借助信息技术和物联网技术,实现物流过程的可视化和可控化,提高物流管理水平。三是绿色化,随着环保意识的增强,绿色物流成为家具物流的发展趋势,企业需要在包装、运输等环节采取环保措施。

     

    面对家具物流细分市场的机遇与挑战,相关企业应采取以下策略。一是加强品牌建设,通过提供优质的服务,树立良好的品牌形象,提高市场竞争力。二是提升物流技术水平,加大对信息化、智能化技术的投入,优化物流流程,提高物流效率。三是拓展服务领域,除了传统的运输、仓储服务外,还可以提供配送、安装、售后等增值服务,满足客户多样化的需求。四是加强合作与联盟,与家具制造商、经销商等建立长期合作关系,共同开拓市场。

     

    总之,家具物流细分市场充满机遇与挑战。企业应充分了解市场需求和发展趋势,不断提升自身实力,以适应市场变化,在竞争中取得优势。

    " alt="家具物流细分市场的机遇与挑战 顺德家具网-">家具物流细分市场的机遇与挑战 顺德家具网-

    《火焰纹章:风花雪月》官方推特于7月1日今天更新,再次放出了一位新登场角色,来自加尔格大修道院的书库总管托马斯登场,一起来了解下。《火焰纹章:风花雪月》预定7月26日登陆Switch平台,而中文版也已经确定同步发售,敬请期待。

    《火焰之纹章:风花雪月》是任天堂游戏公司出版发行的战略模拟游戏,本作是火纹系列正统续作,游戏中被三大国家势力割据,三方互相牵制,构成一种独特的平衡,玩家将扮演一位士官学校的教师,指挥你的才能各异的学生,加入到这三大国家波澜壮阔的冒险之中。

    ·托马斯。CV:FUKUMATSU进纱。

    托马斯在加尔格·马库大修道院担任书库总管长达40年,对书库里的藏书无一不精晓,而谈起关于这么多年大修道院经历的是是非非也是如数家珍,本人则是塞洛斯教的虔诚信徒。

    " alt="《火焰纹章:风花雪月》新角色公布 书库总管登场">《火焰纹章:风花雪月》新角色公布 书库总管登场

    这份名单里,自由人位置只安排了王梦洁一人,里约奥运会最佳自由人林莉遭淘汰。最近网上要求林莉参加东京奥运会的呼声很高,郎导没有理睬这些呼声。

    预料之外的是刘晓彤和刘晏含了。刘晓彤、刘晏含世联赛的表现大家都有目共睹,表现那样,还为什么还要带她俩?很多球迷认为栗垚比她俩机会大,虽然栗垚只是国家队一年级新生,但她表现出了不错的水准。最后还是落选了,多少有些让人难以理解。

    网友评论称:

    实在想不明白,全国观众都看在眼里,刘晓彤还是硬生生被选上,状态这么差是怎么选上的?福星是4年前的,现在福运转移了,不可能永远带着福星。多带一名护工或者自由人都比带第4个主攻好。

    也许刘晓彤会低开高走,奥运会会让大家出乎意料呢,我们为女排祈祷吧。

    狼外婆与刘一飞共存亡,刘一飞将主演联络员角色开始奥运之旅。

    奥运会竞争太大,水平也是最高的,老将压阵会有心理作用,栗垚落选情理之中,世联赛对手不熟悉,打几场比赛不可能比打了很久国际比赛的人经验丰富,何况运动员状态起伏很正常的。

    郎导当然是大神。不过能不能弱弱地问一句,刘晏含替刘晓彤打主攻,李垚替刘晏含打接应是不是更好点?

    其他人都可以接受,唯一不该入选的是京刘(当然我在前几周就说过,刘晓彤一定会被参加)就她目前的体能,状态已不具备打奥运会这样的比赛了,如果说在里约救过中国女排的命,救过郎平的命,这次一定要带上她,那是另一码事了,与体育无关。

    上谁都可以耍能夺冠最重耍!加油女排!

    " alt="中国女排奥运名单意外吗?情理之中预料之外">中国女排奥运名单意外吗?情理之中预料之外

      3月19日午后,黄金、白银大跌。截至发稿,国内沪金期货主力合约跌超3%,报1076.92元/克;沪银主力合约跌超8%。国际市场方面,COMEX黄金报4835.1美元/盎司,跌幅为1.25%;COMEX白银报75美元/盎司,跌幅为3.34%。

    图片

      消息面上,美国总统特朗普18日称,美国对以色列袭击伊朗油气设施“毫不知情”,卡塔尔也没有以任何形式参与袭击。以色列将不会再针对“极其重要且宝贵”的南帕尔斯气田发动任何攻击,除非伊朗决定攻击在此次袭击中“非常无辜”的卡塔尔。

      特朗普还威胁称,如果卡塔尔的液化天然气设施再次遭到伊朗袭击,美国“将以伊朗前所未见的强大力量,彻底炸毁整个南帕尔斯气田”。

      另外,中东传来大消息,伊朗称战争进入“新阶段”。

      伊朗伊斯兰革命卫队19日发表声明说,已发动“真实承诺-4”行动第63波攻势,“焚毁”与美国相关的石油设施作为报复。声明称,伊朗同美国和以色列的战争已进入“新阶段”。

      声明说,经猛烈打击,伊方“焚毁”中东地区一系列与美国相关的石油设施。另外,一枚多弹头导弹命中并摧毁以色列南部的军事部署中心。

      东财图解·加点干货

    (文章来源:证券时报)

    " alt="黄金、白银大跳水!特朗普最新发声!中东大消息!">黄金、白银大跳水!特朗普最新发声!中东大消息!
    在当今快速发展的时代,各个行业都在经历着前所未有的变革。家居行业也不例外,它正面临着一场时代大清洗。这一过程带来了巨大的挑战,但也为行业带来了新的机遇。

     

    随着科技的飞速进步,家居行业正逐渐向智能化、个性化和环保化方向发展。智能家居产品如智能灯具、智能家电等的出现,改变了人们的生活方式,提供了更加便捷和舒适的居住体验。同时,消费者对于个性化的需求也越来越高,他们希望家居产品能够与自己的生活风格和品味相匹配。此外,环保意识的增强也促使家居企业更加注重产品的环保性能,推出绿色、可持续发展的家居产品。

     

    然而,时代大清洗也给家居行业带来了严峻的挑战。传统的家居企业可能面临着市场份额被新兴企业蚕食的风险,那些不能适应市场变化、缺乏创新的企业将逐渐被淘汰。此外,消费者对于产品质量、品牌形象和售后服务的要求也日益提高,这使得企业需要不断提升自身的竞争力。

     

    在这个时代大清洗的过程中,家居企业需要积极应对,加快转型升级。它们需要加大对科技研发的投入,提升产品的智能化水平;注重设计创新,满足消费者个性化的需求;加强品牌建设,提高品牌知名度和美誉度;同时,要关注环保可持续发展,积极履行社会责任。只有这样,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

     

    另一方面,时代大清洗也为家居行业带来了新的机遇。新兴的智能家居、定制家居等领域展现出巨大的市场潜力,为企业提供了广阔的发展空间。此外,随着消费者对于生活品质的追求不断提升,家居行业的市场规模也将持续扩大。

     

    总之,家居行业正在经历时代大清洗,这是一个不可避免的过程。企业只有积极适应市场变化,不断创新和进化,才能在这场变革中生存和发展。同时,这也是一个充满机遇的时代,那些能够把握机遇、引领潮流的企业将在未来的市场中占据主导地位。家居行业的未来将更加美好,让我们拭目以待。

    " alt="家居行业:时代大清洗下的变革与机遇-">家居行业:时代大清洗下的变革与机遇-
      " alt="奥司他韦不能乱吃 甲流预防和治疗需谨慎【健康】风尚中国网">奥司他韦不能乱吃 甲流预防和治疗需谨慎【健康】风尚中国网
      “孩子期末考试没有分考场,

      都在教室内集中考试。”

      “我儿子请了两天假,一直在打点滴,

      现在我们两个都‘中招’了!”

      “想到人多,没想到人那么多。

      来儿童医院看诊,被预检人数吓到!”



      近期,上海市疾控中心呼吸道传染病监测结果显示,目前上海市流感病毒活动强度明显增强,已进入高发期,但流行强度处于历年一般水平。

      医院门急诊就诊的流感样病例中流感病毒、鼻病毒、流感嗜血杆菌等病原体检出阳性率较高,其中儿童患者中检出率最高的为流感病毒。

      哨点医院门急诊流感样病例呼吸道样本病原体核酸检测阳性率每周变化趋势

      医院住院的严重急性呼吸道感染患者中,流感病毒、肺炎支原体、鼻病毒等病原体检出阳性率较高,其中儿童患者中检出率最高的为肺炎支原体。北京儿童医院主任医师王荃提醒家长,孩子一旦患上流感,居家休息,不要带病上学。

      中国疾控中心监测结果显示,目前流感病毒阳性率持续上升,流感总体处于季节性流行期。其中99%以上为甲型h1n1流感亚型。

      什么是甲流?

      什么情况下需要就医?

      流感,是由流感病毒引起的急性呼吸道传染病。流感病毒分为4个型别:甲、乙、丙、丁4型,目前感染人的主要为甲型流感病毒中的h1n1、h3n2亚型(统称“甲流”)和乙型流感病毒(乙流),同一个人可以多次感染不同亚型的流感病毒。

      流感感染者从暴露感染到出现临床症状和体征的间隔时间常见潜伏期为1—4天,多为2天,甲型流感中位潜伏期为1.4天,乙型流感病毒中位潜伏期仅为0.6天。

      从潜伏期末到发病的急性期均具有传染性。

      得了流感怎么办?

      有哪些预防措施?

      对于已经得了流感的孩子或家长,上海疾控中心提醒,应当居家休息,多喝水。

      如果能明确诊断为流感,在发病48小时内开始抗病毒治疗可减少流感并发症、降低住院患者的病死率、缩短住院时间。

      流感为自限性疾病,休息期间避免前往人员聚集的地方。如自觉症状有所加重,建议佩戴好口罩前往就近的发热门诊就诊,根据医嘱服用抗流感病毒药物。

      抗病毒药物可快速缓解流感症状、加快治愈,且能有效实现流感预防、阻断流感传播,对于减轻流感疾病负担、缓解流感季节公共卫生压力具有重要价值。我国可用的抗病毒药物主要为神经氨酸酶抑制剂(nai)如奥司他韦、帕拉米韦和聚合酶抑制剂玛巴洛沙韦(玛巴洛沙韦五岁以下儿童禁用哦,谨遵医嘱)。

      家庭内出现流感患者,其他人的被感染率高达38%—50%,且儿童更加易感且传染性更强,老年人感染后易引发肺炎、心肌炎等严重并发症。

      哪些措施能预防流感呢?

      1、接种疫苗是预防流感最有效手段和最具成本效益的方法。推荐高危人群(孕妇、6个月至5岁的儿童、老年人和患有基础疾病的人)、卫生保健工作者和护理人员在每年秋季接种一次流感疫苗。

      2、保持环境清洁和通风。

      3、在流感流行季节尽量减少到人群密集场所活动,避免接触呼吸道感染患者。

      4、保持良好的呼吸道卫生习惯,咳嗽或打喷嚏时,用上臂内侧或纸巾、毛巾等遮住口鼻。

      5、咳嗽或打喷嚏后洗手,尽量避免触摸眼睛、鼻或口。

      6、出现流感样症状应注意休息及自我隔离,不要带病上班、上学,前往公共场所或就医过程中需要佩戴口罩。

        " alt="考试季遇到流感季!99%以上是甲流,紧急提醒:儿童易感,不要带病上学【健康】风尚中国网">考试季遇到流感季!99%以上是甲流,紧急提醒:儿童易感,不要带病上学【健康】风尚中国网
        据土耳其足球消息人士透露,曼联计划在今夏重启对贝西克塔斯中场恩迪迪的追求,涉及土耳其门将巴因迪尔的“球员+现金”交换方案正逐渐升温。


        报道称,恩迪迪于本赛季初以800万欧元的身价从莱斯特城加盟贝西克塔斯,迅速成为球队中场支柱。他在土超联赛中的出色表现已吸引曼联在1月冬窗关注,但贝西克塔斯董事会当时拒绝放行,导致球员未能在赛季中期转会。​​

        冬窗期间,曼联曾与贝西克塔斯就尼日利亚国脚展开“深入谈判”。彼时贝西克塔斯正处于动荡期,管理层认为放走球队核心会危及赛季征程,因此坚决挽留恩迪迪。​

        据悉,曼联当时已提出将巴因迪尔纳入交换交易的构想,但贝西克塔斯为确保阵容稳定,最终选择拒绝。不过最新报道显示,这家伊斯坦布尔俱乐部愿意在今夏重新评估交易可行性—— 前提是财务条款符合预期。​

        巴因迪尔加盟贝西克塔斯的可能性已成为伊斯坦布尔足坛的热门话题。贝西克塔斯主帅亚尔钦明确将门将位置列为夏窗优先补强目标,巴因迪尔被视为“理想目标”:其年龄、比赛经验及土耳其本土球员身份,能帮助贝西克塔斯满足土超联赛的本土球员配额要求。​​

        随着赛季临近结束,曼联预计将正式重返谈判桌。对贝西克塔斯而言,这笔交易堪称双赢:出售恩迪迪有望实现高额利润,同时通过交换得到优质本土门将巴因迪尔,所得资金还能支持球队整体阵容重组。​

        而对恩迪迪来说,在土耳其短暂效力后重返英超、加盟曼联这样的豪门,将是他重新跻身全球足坛焦点的重要契机。

        【上咪咕独家看英超】

        标签:贝西克塔斯伊斯坦布尔莱斯特城" alt="土媒:曼联计划引进恩迪迪,或以“现金+巴因迪尔”交换">土媒:曼联计划引进恩迪迪,或以“现金+巴因迪尔”交换

        载体推介 释放合作共赢新机遇

          参观结束后,在ChanceCO雀幸联合路演大厅举行招商推介会。泉州市住宅建设开发有限公司、泉州能源集团应邀作招商载体推介。

          泉州市住宅建设开发有限公司重点推介北峰-丰州片区站前商务综合体项目。该项目依托动车站枢纽优势,联动数字经济产业园,打造集高端商业、星级酒店、品质住宅于一体的综合性开发标杆,填补片区大型商业综合体与高端酒店配套空白,进一步完善北峰-丰州组团城市功能,助力动车站商圈提质升级。

          泉州能源集团重点推介“泉州能创产业园”项目,聚焦新能源、智能制造两大核心赛道,致力于将交通枢纽片区打造为创新创业新高地,布局能源互联网、智能装备研发等赛道,构建“研发+孵化+制造”全链条生态。

          三大招商载体的集中亮相,全面展现了北峰片区的发展潜力与合作机遇,让与会嘉宾全面了解北峰片区开发建设成果,进一步坚定了投资北峰、深耕北峰的信心。

        乡贤聚力 谱写拼抢发展新篇章

          乡贤是北峰最宝贵的资源,企业家是北峰最坚实的脊梁。2025年,在广大乡贤与企业家的鼎力支持下,北峰街道交出亮眼成绩单:全年完成招商签约入库项目11个,总投资113.15亿元,招商投资额完成率达125.7%,经济综合增速连续两年位居全区各街道第一。

          下一步,北峰街道将持续深耕乡贤招商、以商招商,以全周期服务、全方位保障,让每一位乡贤和企业家投资放心、创业安心、发展舒心,奋力实现2026年“大拼经济、大抓发展”新突破。

        原标题:抢先机 拼经济 抓发展!丰泽北峰街道举办2026年新春茶话会暨招商推介会" alt="抢先机 拼经济 抓发展!丰泽北峰街道举办2026年新春茶话会暨招商推介会">抢先机 拼经济 抓发展!丰泽北峰街道举办2026年新春茶话会暨招商推介会
        大全能源:多晶硅单位成本降至43.46元/公斤大全能源:多晶硅单位成本降至43.46元/公斤

        " alt="U型衣柜设计效果图大全">U型衣柜设计效果图大全
          日前,安徽省出台《关于加快安徽科技大市场建设的实施意见》,提出通过3年建设,建成覆盖省、市、县(区)三级的安徽科技大市场体系,形成成熟的“政产学研用金”六位一体科技成果转化服务体系,建成联动长三角、珠三角、京津冀地区的国内一流科技成果转化服务平台,打造国内外科创资源汇聚的“大中心”、国内外科技成果展示交易的“大超市”、科技与产业对接服务的“大枢纽”。力争“十四五”末,促成科技成果交易转化项目金额达到1000亿元,累计举办1000场科技成果转化活动,汇聚对接不少于1000项高新技术产业合作项目。

          建立“线上+线下”的运营机制,打造科技成果交易的大市场

          1月17日,安徽科技大市场2023年首场科技成果转化交易会在安徽创新馆举行。交易会现场,“富微量元素酵母蛋白质提纯”“发酵法生产氨基酸及衍生物技术开发及产业化”等四个项目线下签约,另外,云发布一批成果转化交易成功项目。本次活动聚焦生命健康领域创新需求,线上线下交易总额超13亿元。
          安徽科技大市场自2021年4月26日开市以来,按照“市场化运营、专业化服务”的思路,组建国有控股的安徽科技大市场建设运营公司,实施项目经理负责制,2021年实现营收超千万元,初步具备“造血”功能。常态化开展科技成果交易,线上整合安徽省网上技术市场、技术交易市场,打造全省统一的科技成果转化服务平台,探索运用大数据、人工智能等技术,精准匹配科技成果和企业需求。线下用好“中国(安徽)科技创新成果转化交易会”品牌,构建“年度大会+季度专场+月度路演”的交易活动谱系,做到“线下月月有活动、线上天天有交易”。
          截至目前,安徽科技大市场已征集展示创新成果近1900件,举办科技成果转化活动260余场,发布科技成果2800多项,促成科技成果转化项目金额近700亿元,培养各级技术经纪人1300余人,孵化科技型企业30余家,与国内外140多家高校院所、知名企业建立合作关系。

          构建“合作+开放”的服务体系,打造链接创新要素的大枢纽
          2月7日,在合肥高新区高新创业园年度盛典·颁奖仪式上,安徽科技大市场高新市场荣获“优秀科技服务机构”奖项。望着手中红色的证书,领奖的高新市场项目经理樊锐不禁感慨,小小的一本证书来之不易,背后倾注的,是满满的艰辛与付出。
          截至去年年底,作为安徽创新馆建设运营的首个示范市场,高新市场已服务区内企业超2000家,对接科技成果转化项目100余项,促进技术合同登记额超166亿元,累计为高新区培养技术经理人140余人……“我们坚持专业化、精准化工作原则,搭平台、引链接、架桥梁,常态化举办项目对接会、企业服务会,促成了一次次高校与项目的‘牵手’、科研与产业的‘联姻’,推动多个合作项目成功签约。”樊锐告诉记者。
          安徽科技大市场在运营中坚持资源“引进来”、机构“走出去”,发挥平台综合优势,全面增强创新资源集聚配置、辐射带动能力。全链条深化合作,聚焦“政产学研用金”六位一体,主动链接高校院所、龙头企业、投资基金、中介机构等,优化创新服务体系。建成安徽首个知识产权服务业众创空间。牵头组建投研孵一体的合肥协同半导体产业研究院。全方位扩大开放,联合发起设立长三角科技创新服务战略联盟、知识产权联盟和技术转移联盟,实现长三角区域资源共享、服务互认、标准互通。与瑞士伯尔尼大学、德国斯图加特大学等国际知名高校,共同组建中瑞生物免疫技术创新中心、斯图加特GTC中国技术转移中心,集聚利用全球科技创新资源。

          探索“前店+后坊”的发展模式,打造产业孵化的大基地
          今年2月7日上午,大兴安岭林业集团党委书记于辉一行远道而来,专程赴安徽创新馆参观调研,深入了解来自合肥联合飞机公司的共轴无人直升机性能及应用效果。“通过现场交流,我们与大兴安岭林业集团初步达成合作共识,可以说安徽创新馆帮了大忙。安徽创新馆的平台,让我们实现了更多的‘曝光’,我们会持续加强与大兴安岭林业集团的沟通合作,推动该无人机在森林消防等领域实现应用场景落地。”合肥联合飞机公司负责人闫怀强说。
          近年来,安徽创新馆不断优化提升综合服务功能,加快建设科技成果应用场景和消费体验中心,大力推进科技成果转化和产业化,加大企业创新产品应用场景挖掘与推介力度,积极推动“参观考察”变“消费需求”“创新成果”变“高端商品”,截至目前,已经帮助相关企业实现销售收入总计超过3亿元,受到企业好评。
          这种“前店+后坊”的发展模式令安徽科技大市场的发展如虎添翼。以安徽创新馆为“前店”,1号馆设置2.2万平方米展厅,集中展示近1900件重大创新成果,接待参观人次超过30万;2号馆设置科技大市场线下服务中心,集聚各类专业服务机构近40家;3号馆设置全球路演大厅、创新剧场、成果发布大厅等5个对接服务平台,打造“一站式”科技成果转化综合体。以分市场和产业化基地为“后坊”,建设运营安徽科技大市场8个,实现六安、芜湖2个合肥市外市级分市场的新突破,服务企业万余家次。建成首个成果产业化基地“云谷创新园”,载体面积15万平方米,首批16个产业化项目签约入驻。

        " alt="促成果转化 让创新奔涌">促成果转化 让创新奔涌
        发布时间:2026-03-25 14:56:23来源:逗游作者:星空

        无限轮回无限轮回冒险逃脱冒险生存民俗恐怖
        • 游戏类别:冒险解谜
        • 游戏大小:790.51M
        • 游戏语言:简体中文
        • 游戏版本:v1.105
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        在无限轮回游戏中,天命逆局是一个新推出的玩法,位置在避难所-轮回试炼-天命逆局-诡异复苏,部分玩家不知道怎么玩,下面就为大家带来无限轮回游戏中天命逆局的玩法介绍说明,有需要的玩家可以参考。

        无限轮回天命逆局玩法介绍

        为期7天,挑战次数无限次。

        地图为关卡2的地图,主要玩法就是局内击杀40个怪物只会会有概率爆出5个诡异碎片,但是并不是100%出现,具体概率可以看左上角。越后的关卡爆率越高但是难度也越大。初步测试第10关类似车站3的难度。所以尽力而为,建议刷第8和第9关。

        无限轮回天命逆局玩法介绍说明

        等我们凑齐75个碎片只会就可以兑换一个称号,此称号只是个称呼无任何加成。这个称号全服限定300个,先兑换先得到,不兑换也没事反正没有加成。

        在局内击杀40个怪物之后会在地图中出现5个树,探索完这5个树就可以获得诡异碎片。血月满了之后会出现boss,击杀boss可以出现撤离点,撤离成功就可以带出这5个诡异碎片。

        总体玩法如上,基本上一把要5分钟,除了第10关都不是100%爆,小编打第9关90概率竟然4次没爆,非酋无疑了。要想获得这个称号,时间成本基本上是在1个小时以上,大家做好准备就行。

        无限轮回天命逆局玩法介绍说明

        为期7天之后,估计会换个模式,这次模式叫做诡异复苏,给的奖励是称号天命者。所以7天之后可能又会有新模式换个名字换个称号奖励。

        " alt="无限轮回天命逆局玩法介绍说明">无限轮回天命逆局玩法介绍说明
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      • Cade Cunningham and Victor Wembanyama battle for votes in Chris Broussard's latest NBA MVP Ballot " alt="Lamar Odom reveals vivid dream where Kobe Bryant spoke about afterlife">Lamar Odom reveals vivid dream where Kobe Bryant spoke about afterlife

        在儿童消费市场,一款产品若能同时满足家长对营养的需求与孩子对趣味性的追求,便具备了成为爆款的潜力。当下,兼具科学配方与情感吸引力的儿童饮品,正成为家庭消费中增长迅速的新品类。兴生代乳味饮品,精准切入这一细分领域,以“营养+趣味”的双重价值主张,为经销商伙伴提供了一个差异化的市场切入点。

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        精准营养补充,直击家长核心诉求

        兴生代乳味饮品从配方设计之初便紧扣消费痛点。它甄选进口优质奶源,并针对性强化添加了儿童成长阶段尤为关键的钙、铁、锌三大核心营养素,旨在为日常膳食提供有益补充。同时,通过精心调试,产品呈现出细腻爽滑的质地与酸甜适中的风味,旨在解决“孩子不爱喝”的喂养难题,让营养补充过程变得更轻松,更容易获得家庭决策者(家长)的认可。

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        “饮品+玩具”创新模式,构建强产品吸引力

        兴生代乳味饮品的差异化优势在于其创新的互动设计。包装采用生动可爱的动画IP形象,能迅速吸引儿童注意力。更具巧思的是其 “饮品+玩具”的融合模式:饮用完毕后,包装经过简单操作即可变身为一个趣味玩具。这一设计不仅极大地延长了产品的互动价值与留存时间,还赋予了其独特的社交与情感属性,能在儿童群体中形成自发的分享与传播,有效拉动终端复购。

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        严格品控体系,奠定市场信任基础

        对于面向儿童的产品,安全与品质是首要门槛。兴生代品牌建立了从原料采购、生产加工到成品检验的严格品控体系,从源头和过程上致力于保障产品的稳定与可靠。这为经销商降低了潜在的售后风险,也为终端推广提供了坚实的品质背书,有助于建立长期的消费信任。

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        兴生代乳味饮品通过解决“家长重营养、孩子要好玩”的双重需求,在儿童饮品赛道构建了清晰的竞争壁垒。其创新的产品形态与明确的价值定位,使其在商超、母婴店、学校周边等渠道具备较强的操作空间与增长潜力,是经销商布局家庭消费市场值得关注的潜力单品。

        " alt="兴生代乳味饮品:以创新“玩饮”模式,打开儿童市场新蓝海!">兴生代乳味饮品:以创新“玩饮”模式,打开儿童市场新蓝海!
        38%的潜在买家因“不提供安装/售后”放弃下单;黑猫投诉、网店差评中,家具类“安装延迟、乱收费”占比超过50%,中小品牌首当其冲。售后难题不仅让东莞中小家具赚不到,更让他们赔不起。奇兵到家推出服务一口价,售后全托管,以“0预存、45%降本”,把售后成本直接砍掉45%,正迅速成为家具商家突围的利器。



        东莞中小家具商的售后困境,归根结底是“三座成本大山+两个能力缺口+一张网络空白”叠加的结果:


        1. 自建团队费用高;层层外包加价重;多数平台还要先充值才能派单,对于现金流紧张的中小商家来说等于“未卖货先出血”。 2. 持证师傅被大品牌高薪锁定,市场供给不足;服务标准缺失,差评拉低店铺权重,流量与复购双双受损。 3. 缺少全国服务网络,异地订单响应滞后,眼睁睁看着市场流失。


        在第54届国际名家具(东莞)展览会,中小商家道出了共同心声。“以前跨省的单子我们不敢接——售后贵、售后慢,赔本赚吆喝。”东莞南城做实木餐桌的梁总,过去三年因为售后难题,流失了40%的外地客户。今年3月,他试用了奇兵到家平台,结果第一季度的售后费用骤降45%,外省订单量却翻了2.3倍。




        奇兵到家300万+专业认证师傅,服务网络覆盖全国600多个城市近3000个县区40000多个乡镇。家居电商能通过奇兵到家快速找到专业的师傅,提供安装、维修、测量和配送等一站式售后服务,有效解决了下沉市场的售后服务难题,为家居电商打开了全国市场的通路。


        对于资金有限的中小商家而言,奇兵到家平台无需预存减轻了商家的成本压力。平台提供三种灵活报价,方便商家按预算精准控本。其中平台独创的“自定价格”模式,让商家在不降低服务质量的前提下,把售后运营费用再省45%,真正做到“花得少、装得快、体验好”。



        把售后从“成本中心”改造成“效率中心”,东莞中小家具商就能用省下来的钱去打市场、做品牌,而不是填坑。让好服务成为免费广告,快速找师傅,就用奇兵到家,把曾经的售后短板,变成今天跑赢大品牌的超级长板。

        " alt="告别“自建团队”重资产!奇兵到家助东莞中小家具商轻装上阵-">告别“自建团队”重资产!奇兵到家助东莞中小家具商轻装上阵-
          以己微光,温暖着一座城市。怀宁县高河镇天骄苑小区59岁居民朱树生,就是这样一个人。

          自1999年第一次与无偿献血结缘以来,他坚持了25年,截至今年6月,朱树生已经献出22600毫升的血液,献血总次数达到89次。他两次获得国家级无偿献血金奖,2019年获得“安徽省无偿献血之星”荣誉称号。今年被评为“怀宁好人”。

          25年,他献出“5个自己” 

          谈及第一次献血的经历,朱树生说,那是一次偶然的际遇。“1999年的一天,我在安庆市区维修家电,偶然间看到了一辆献血车,便走进去,献了400毫升血。当时送了一个纪念手提包,上面印着‘施比受更幸福’几个字。”朱树生说,正是这几个字的激励,从此他便与无偿献血结下了不解之缘。

          献血分为献全血和血小板,两者储存时间不一样,人体恢复期也不同。2011年之前,朱树生对无偿献血的知识不甚了解,每次都献全血,恢复期为半年。2011年,他的献血总量达到一定标准,安庆红十字中心血站提供了一次旅游福利。在这次旅游的过程中,他遇到了安庆市无偿献血协会的会长,并被邀请加入协会。

          此后,他开始捐献血小板,献血次数更加频繁。因为捐献血小板恢复期为一个月,只要血站一个电话,无论风雨,他都会第一时间奔赴。

          2019年9次、2020年6次、2021年12次、2022年12次、2023年5次……翻开朱树生手机里的献血记录,自1999年第一次献血以来,他已经献血89次,其中80次为机采血小板,折合成全血累计献出22600毫升。

          这些数字意味着什么?一个成年人全身的血液量约为4000至5000毫升,22600毫升相当于他全身血液换了5遍。如果按救助一个病人平均需要800毫升血液计算,这些血液已让近28个生命垂危患者重获生的希望。

          根据安庆中心血站提供的数据,朱树生成为可以查证的怀宁籍居民在安庆和怀宁采血点无偿献血量最多的无偿献血者。

          雪是冰的 血是热的 

          全血可以储存35天,血小板储存期只有7天。由于储存时间太短,所以血小板一般不提前采集储存,只有在医院提出使用申请时,血站才找献血者前来采集。血站系统里能够参与这种应急献血的人并不多。朱树生是其中之一。

          2018年2月1日,朱树生接到安庆血站的紧急电话,“有病人急需血小板,能过来吗?”“能!”身在怀宁的他毫不犹豫地答应了。挂完电话,朱树生立刻穿衣出门。那天雪下得很大,怀宁到安庆的国道几乎冻成了冰道。朱树生就在这条打滑的雪路上,自驾40公里赶到市中心血站,献出了一个治疗量的血小板。病人家属十分感动,不仅对朱树生万分感谢,还掏出钱,想要作为谢礼,但被朱树生婉拒。“雪是冰的,血是热的。那样的天气,要是别的什么事我肯定不愿意出门,但是病人情况紧急,大冬天本身就不好找人,如果我拒绝了,就会耽误病人救治。”朱树生说。

          脑瘤术后的病人急需血小板、骨癌急需献血……朱树生已经记不清他救助的病人是在什么情况下急需血,但是他知道,每次情况都很紧急。“每当在血站看到家属渴望的眼神,我都为自己能够拯救生命做一点奉献而感到荣幸。救助别人,感觉比自己得到帮助还要开心。”朱树生表示。

          将热血能量传得更远 

          朱树生说,一个人献血一百次,不如让一百个人各献一次血。在平时的工作生活中,一有机会他就向朋友、同事们科普献血知识,讲述自己无偿献血的经历,带动朋友们加入无偿献血队伍中来,并长期通过网络媒体宣传无偿献血。他还经常到相关单位和协会开展无偿献血宣传,组织开展集体献血。据不完全统计,朱树生共组织过近20次的集体献血活动,参与献血的志愿者超过600人次,累计献血量超过20万毫升。

          加入安庆无偿献血者协会以后,他经常到献血点做服务,让更多的人加入这个爱心行列中来。截至目前,他义务服务时间已超过300小时。

          他还通过骑行扩大宣传范围。2018年起,他在自己的单车上插上一面“无偿献血,救人利己”的小旗,想着“播下了一颗种子,随时可能会发芽”。他一路骑行,一路宣传无偿献血。骑行轨迹涉及6个省,总距离超过3万公里。2018年7月19日是他54岁的生日,这一天他正好骑行路过河南周口,他找到当地血站,捐献了一个单位的血小板,他用这种方式送给自己一份特殊的生日礼物。

          “人的生命是有限的,能够献血的时间和献血量更是有限的,但爱心的力量却是无限的。明年我就到了法定献血的最大年龄,我会坚持到最后一刻……”朱树生说。(记者 雷琳琳 通讯员 王凤高 实习生 邵文静)

          

        " alt="朱树生:每一次挽袖都为点亮生命火种">朱树生:每一次挽袖都为点亮生命火种
          宿松融媒讯在新春佳节来临之际,为表达对退休老干部的深切关怀与崇高敬意,2月12日,县妇联党组书记、主席王金弟率领慰问组,亲切走访看望了妇联系统的在家退休老干部,为她们送上了组织的温暖和新春的美好祝福。

          每到一处,慰问组都与老同志促膝谈心,详细询问她们的身体状况、生活情况和实际需求,认真倾听她们讲述往昔投身妇女儿童事业的工作经历与感悟。王金弟代表县妇联班子及全体干部职工,向各位老领导、老同志长期以来为全县妇女事业发展打下的坚实基础、作出的重要贡献表示衷心感谢,并向她们介绍了过去一年全县妇联在思想引领、巾帼建功、家庭文明建设、权益维护等方面取得的新进展、新成效。

          交谈中,老干部们对县妇联近年来各项工作取得的成绩给予了充分肯定,对组织的关心照顾表示衷心感谢。她们表示,虽已离开工作岗位,但始终心系妇联、情牵妇儿,将一如既往地关心和支持妇女工作,积极建言献策,并祝愿我县妇女儿童事业在新时代再创佳绩、再谱新篇。

          王金弟表示,老干部是妇女事业的宝贵财富和重要资源,县妇联将继续用心用情做好老干部服务保障工作,切实做到政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀,希望老同志们保重身体,安享幸福晚年,并继续发挥政治优势、经验优势和威望优势,为推动我县妇女事业高质量发展贡献智慧和力量。(通讯员 袁锦)

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